एकाधिक भागधारकांसह डच BV ची स्थापना करणे: साधक आणि बाधक काय आहेत?

19 फेब्रुवारी 2024 रोजी अद्यतनित केले

जेव्हा तुम्ही एखादी कंपनी सुरू करता तेव्हा काही तपशील आधी विचारात घेतले पाहिजेत. जसे की तुम्ही ज्या मार्केटमध्ये काम करू इच्छिता, तुमच्या कंपनीचे नाव, तुमच्या कंपनीचे स्थान आणि तसेच, कंपनीमध्ये सहभागी होणार्‍या लोकांची संख्या. हा शेवटचा भाग अवघड असू शकतो, कारण प्रत्येकाला व्यवसायाची सह-मालकीची इच्छा नसते. बर्‍याचदा विश्वास हा सकारात्मक किंवा नकारात्मक मार्गाने मोठी भूमिका बजावतो. तुम्ही एकाधिक भागधारक/संचालकांसह डच BV सुरू केल्यास, निश्चितपणे काही विषय आहेत ज्यांची तुम्ही कंपनी स्थापन करण्यापूर्वी एकत्र चर्चा केली पाहिजे. चांगली बातमी अशी आहे की, तुम्ही सामान्यतः भागधारकांमधील बहुतेक नियम आणि करार कागदावर ठेवू शकता, ज्यामुळे कोणत्याही भागधारकाला सेट नियमांकडे दुर्लक्ष करणे कठीण होईल. या लेखात, आपण एकाधिक लोकांसह डच कंपनी स्थापन करण्याबद्दल अधिक माहिती शोधू शकता.

नेदरलँड्समध्ये बीव्ही कंपनी का सुरू करावी?

डच BV ही आतापर्यंतची सर्वात लोकप्रिय कायदेशीर संस्था आहे, एकल मालकीच्या पुढे. पूर्वी, बीव्ही सुरू करण्यास सक्षम होण्यासाठी 18,000 युरोचे प्रारंभिक भांडवल असणे आवश्यक होते. फ्लेक्स-बीव्हीची स्थापना झाल्यापासून, ही रक्कम कमी करून एक टक्के करण्यात आली आहे. अशाप्रकारे, नेदरलँड्सने गेल्या दशकांमध्ये प्रस्थापित BV ची स्थिर वाढ पाहिली आहे. प्रायव्हेट लिमिटेड कंपनीचा एक मोठा फायदा हा आहे की, कंपनीच्या नावावर झालेल्या कोणत्याही कर्जासाठी कंपनीचे संचालक वैयक्तिकरित्या जबाबदार नसतात, तर बी.व्ही. जेव्हा तुम्ही वेगळ्या कायदेशीर अस्तित्वाचे मालक असाल, जसे की एकल मालकी, तेव्हा तुमच्या कंपनीने केलेल्या कोणत्याही कर्जासाठी तुम्ही वैयक्तिकरित्या जबाबदार असता. जोपर्यंत तुम्ही निष्काळजीपणा केला आहे किंवा फसवणूक केली आहे हे दाखवता येत नाही.

BV च्या स्थापनेसाठी काही आवश्यकता लागू होतात हे तुम्ही लक्षात घेतले पाहिजे. उदाहरणार्थ, तुमच्याकडे नोटरिअल डीड असणे आवश्यक आहे ज्यामध्ये असोसिएशनच्या लेखांचा उल्लेख आहे. हे नंतर नोटरीद्वारे देखील तपासले जाणे आवश्यक आहे. याव्यतिरिक्त, तुम्ही वार्षिक खाती काढणे आवश्यक आहे आणि ते दरवर्षी चेंबर ऑफ कॉमर्समध्ये जमा करणे आवश्यक आहे. काहींना डच BV चा गैरसोय वाटतो, ही वस्तुस्थिती आहे की जे लोक भागधारक आणि संचालक आहेत त्यांनी मासिक आधारावर स्वतःला किमान वेतन देणे आवश्यक आहे. याव्यतिरिक्त, BV सह, तुम्ही विशिष्ट कर कपातीसाठी पात्र नाही. परिणामी, तुमचे उत्पन्न कमी असताना तुम्ही तुलनेने मोठ्या प्रमाणात कर भरता. जेव्हा तुमचा वार्षिक नफा 200,000 युरो किंवा त्याहून अधिक असेल तेव्हा डच BV मनोरंजक बनते. तुम्ही त्या रकमेपेक्षा कमी राहिल्यास, तुमच्या व्यवसायाच्या पहिल्या काही वर्षांसाठी एकल मालकी हा एक चांगला पर्याय असू शकतो.

भागधारक म्हणून एकाधिक लोकांसह BV सेट करणे

जर तुम्ही अधिक लोकांसह BV सेट केला असेल, तर भविष्यातील कंपनीबद्दल तुमच्या सहकारी भागधारकांसोबत चर्चा करणे खूप शहाणपणाचे आहे. अन्यथा, तुम्हाला भविष्यात संभाव्य नकारात्मक परिस्थितीचा धोका आहे, ज्यामुळे तुमच्या कंपनीमध्ये अराजकता निर्माण होऊ शकते. सुरुवातीच्यासाठी, तुम्हाला कंपनी नियंत्रण आणि नफा वितरण यासारख्या विषयांवर परस्पर करार करावे लागतील. यामुळे प्रत्येक शेअरहोल्डरला कंपनीतील त्यांच्या भूमिकेबद्दल त्यांच्या डोक्यात स्पष्ट चित्र असेल. असोसिएशनच्या लेखांव्यतिरिक्त, सहसा भागधारकांचा करार तयार केला जातो: हा भागधारकांमधील एक करार आहे ज्यामध्ये तुम्ही असे करार समाविष्ट करू शकता जे तुम्ही BV च्या असोसिएशनच्या लेखांमध्ये सहजपणे ठेवू शकत नाही.

शेअर्सची मालकी भागधारकांना कंपनीच्या नफा आणि नियंत्रणाचा अधिकार देते

तुम्ही अनेक लोकांसह बीव्ही सुरू केल्यास, सुरुवातीच्या टप्प्यात तुम्ही सर्वजण भांडवल आणाल. हे भांडवल नंतर शेअर्समध्ये विभागले जाते, जे मुळात भांडवलाचे वेगळे तुकडे असतात. शेअरची मालकी धारकाला दोन मूलभूत अधिकार देतात: नफा मिळविण्याचा अधिकार आणि नियंत्रण वापरण्याचा अधिकार. 2012 मध्ये जेव्हा Flex-BV सादर करण्यात आला, तेव्हा एकतर केवळ नफ्याचे अधिकार किंवा केवळ नियंत्रण अधिकार असलेले शेअर्स जारी करणे शक्य झाले. यामुळे अधिकारांचे समान विभाजन करणे सोपे होते. उदाहरणार्थ, जर एखाद्या भागधारकाने इतरांपेक्षा जास्त पैसे गुंतवले तर त्याला किंवा तिला अधिक नियंत्रण अधिकार मिळू शकतात. परंतु तरीही त्यांचा मतदानाचा हक्क इतर भागधारकांप्रमाणेच असेल.

असे असले तरी, तुम्ही शेअर रेशो ही अपेक्षा मानली पाहिजे. प्रत्येक भागधारक कंपनीसाठी किती योगदान देईल हे खरे तर एक अपेक्षा आहे. जर पैशाच्या स्वरूपात भांडवल आणणे हा भागधारकांमधील सर्वात महत्त्वाचा विषय असेल, तर फक्त गुंतवलेल्या रकमेकडे पाहून प्रत्येक योगदानाची गणना करणे अगदी सोपे आहे. पण ते अधिक क्लिष्ट होते, जेव्हा थेट बक्षीस नसलेली गुंतवणूक असते, जसे की वेळ. उदाहरणार्थ, दोन भागधारक असलेल्या कंपनीचा विचार करा. दोघांनाही ५०% शेअर्स मिळतात, पण शेअरहोल्डर्सपैकी एक 50 महिने टिकणाऱ्या सब्बॅटिकलवर जातो. दुसरा शेअरहोल्डर स्वतः कंपनीला एकत्र ठेवत आहे. दोन्ही भागधारकांना कंपनीच्या नफ्यातील 9% मिळावे का? ज्या परिस्थितीत बाह्य मदत भाड्याने घेतली जाते त्यांच्या बाबतीतही असेच आहे – त्यांनाही शेअर्सचा फायदा व्हावा का? या संदर्भात तुम्हाला अधिक लवचिकता हवी असल्यास, सहकार्य हा एक चांगला पर्याय असू शकतो, कारण प्रत्येकजण त्यांच्या योगदानाच्या प्रमाणात त्यांचा वाटा तयार करतो.

काही प्रकरणांमध्ये सहकार्य अधिक लवचिक असू शकते

डच BV च्या विपरीत, सहकारी सह नफा वितरण अधिक लवचिक आहे. उदाहरणार्थ, तुम्ही अपेक्षित योगदानाऐवजी, सर्व गुंतवणूकदारांचे प्रत्यक्ष योगदान यासारख्या अनेक अतिरिक्त घटकांवर आधारित करू शकता. हे सर्व पक्षांना योगदानाबाबत अधिक स्पष्ट चित्र देते. त्यानंतर, तुम्ही प्रत्येक पक्षाच्या वैयक्तिक योगदानासाठी, तसेच वेळेसाठी वेळोवेळी प्रमाणपत्रे नियुक्त करू शकता. हे नेहमी वस्तुनिष्ठ नियमनांवर आधारित असते. त्यामुळे एखाद्या व्यक्तीकडे जितकी जास्त प्रमाणपत्रे असतील, तितके त्याचे मतदान आणि नफा अधिकार जास्त असतील.

याव्यतिरिक्त, सहकार्याचा एक फायदा हा आहे की जेव्हा नवीन गुंतवणूकदार किंवा शेअर रेशोमध्ये बदल करणे आवश्यक असते तेव्हा तुम्हाला नोटरीकडे जाण्याची गरज नसते. सहकार स्वतःचे सदस्य नोंदणी आणि प्रमाणपत्रे ठेवते. सर्वसाधारणपणे, डच बीव्ही सहकारापेक्षा कितीतरी अधिक कायद्यांनी वेढलेले आहे. याचा अर्थ असा आहे की असोसिएशनच्या लेखांमध्ये BV च्या विरूद्ध, अधिक विस्तृत आणि अद्वितीय उपाय असू शकतात. हे तुमचे थोडेसे पैसे वाचवेल, कारण तुम्हाला नोटरीकडे जाणे अजिबात बंधनकारक नाही. असे असले तरी, त्याच्या संरचनेमुळे, डच BV अजूनही जवळजवळ प्रत्येक प्रकारच्या व्यावसायिक प्रयत्नांसाठी सर्वात जास्त निवडलेली कायदेशीर संस्था आहे.

भागधारकांचा करार

एकदा तुम्ही एकाधिक भागधारकांसह BV स्थापन करण्याचे ठरविल्यानंतर, तुम्ही निवडलेली नोटरी असोसिएशनचे लेख तयार करेल. हे सहसा प्रमाणित मॉडेलनुसार कार्यान्वित केले जाते, विशेषत: जर तुम्ही एक नोटरी निवडली जी सौदा किंमतीसाठी सेवा देते. तुम्ही तुमच्या स्वतःच्या आवडीनुसार असोसिएशनचे लेख सानुकूलित करू इच्छित असल्यास, तुम्ही कदाचित अधिक महाग नोटरीची निवड करावी जी वैयक्तिक इनपुटसाठी परवानगी देते. सर्वसाधारणपणे, असोसिएशनच्या प्रमाणित लेखांसाठी फक्त नोटरीने भागधारकांची नावे आणि समभागांचे प्रकार यासारखी मूलभूत माहिती भरणे आवश्यक असते. तुम्ही हा मूलभूत दृष्टिकोन निवडल्यास, तुम्हाला भागधारकांच्या करारादरम्यान तपशील भरावा लागेल.

नोटरी पूर्ण झाल्यावर, तुम्ही वकील किंवा इतर विशेष कंपनीद्वारे मॉडेल शेअरहोल्डर्सचा करार मिळवू शकता. अशा प्रकरणांमध्ये, हे शक्य आहे की मॉडेल भागधारकांच्या करारामध्ये माहिती असू शकते, जी असोसिएशनच्या लेखांच्या तरतुदींना थेट अवैध ठरवते. उदाहरणार्थ, असोसिएशनच्या लेखांमध्ये असे नमूद केले जाऊ शकते की बहुसंख्य मतांनी नवीन संचालक नियुक्त केला जाऊ शकतो. त्याच बरोबर, मॉडेल शेअरहोल्डर्सच्या करारामध्ये असे नमूद केले जाऊ शकते की प्रत्येक भागधारकाकडून संचालक नियुक्त केला जाऊ शकतो, कोणीही त्याच्या विरोधात मत देऊ शकत नाही. हे सहकार्य खूप गुंतागुंतीचे बनवू शकते आणि अशा प्रकारे, आम्ही नेहमी असोसिएशनचे लेख आणि मॉडेल भागधारकांच्या कराराशी सुसंगत राहण्याचा सल्ला देतो. त्यामुळे अशा बाबींवर अगोदरच चर्चा करणे शहाणपणाचे आहे, त्यामुळे प्रत्येक शेअरहोल्डरला कळते की ते स्वत: कशात अडकत आहेत.

तुम्हाला आधीच अस्तित्वात असलेल्या डच BV मध्ये सामील व्हायचे असल्यास काय?

तुम्हाला माहीत आहे का की सुमारे 80% स्वयंरोजगार असलेले लोक म्हणतात की, त्यांना भागीदारांसोबत एकत्र काम करणे खरोखर आवडते? त्यामुळे, बरेचदा लोक पूर्णपणे नवीन कंपनी स्थापन करण्याऐवजी आधीच अस्तित्वात असलेल्या BV मध्ये सामील होणे निवडतात. अशा प्रकरणांमध्ये, तुम्ही अनेक घटकांचा विचार केला पाहिजे, जसे की संभाव्य जोखमींपासून स्वतःचे आणि BV चे संरक्षण करण्यासाठी तुम्ही कोणते करार करावेत. जेव्हा तुम्ही आधीपासून अस्तित्वात असलेल्या कंपनीत सामील व्हाल आणि सह-शेअरहोल्डर बनता, तेव्हा त्यात काही कागदपत्रेही गुंतलेली असतात, ज्याची आम्ही खाली चर्चा करू. BV ही कंपनीच्या स्थापनेपेक्षा अधिक आहे, कारण अधिक क्रियांचा समावेश आहे. विशेषत: जेव्हा अनेक भागधारक असतात.

शेअर खरेदी करार

शेअर खरेदी कराराचा मसुदा तयार करणे बंधनकारक नाही, परंतु तरीही त्याची शिफारस केली जाते. कल्पना करण्यायोग्य परिस्थिती आहेत, ज्यामध्ये आपल्याला या प्रकारच्या कराराची आवश्यकता असेल. उदाहरणार्थ, कल्पना करा की तुम्ही विद्यमान BV मध्ये सामील होत आहात. पण काही काळानंतर, सर्व भागधारक तुमच्याशी स्पर्धा करण्यासाठी BV सोडून नवीन सुरू करण्याचा निर्णय घेतात. अशा परिस्थिती टाळण्यासाठी, तयार केलेला शेअर खरेदी करार कंपनी चालू ठेवण्याबाबत वेगवेगळे करार नोंदवून मदत करू शकतो. यामध्ये शेअर्सच्या खरेदीची तपशीलवार नोंद करणे देखील समाविष्ट आहे. एक अतिशय महत्त्वाची जोड म्हणजे स्पर्धा नसलेले कलम, कारण हे भागधारकांना तुमच्याशी किंवा इतर भागधारकांशी स्पर्धा करण्यासाठी त्यांच्यासोबत मौल्यवान माहिती सोडून जाण्यापासून प्रतिबंधित करेल.

चालू खाते करार

चालू खाते करार कोणत्याही शेअरहोल्डरला त्याच्या मालकीचे (अंशत:) भागधारक आणि BV यांच्यातील विविध प्रकारच्या व्यवहारांची पुर्तता करण्यास सक्षम करते. थोडक्यात, हे तुम्हाला पुढे-मागे निधी हस्तांतरित करण्यास अनुमती देते. तुमच्याकडे पैशांची कमतरता असल्यास, ते तुम्हाला तुमच्या वैयक्तिक खात्यात पैसे हस्तांतरित करण्यास सक्षम करते. हे लिखित स्वरूपात रेकॉर्ड करून, तुम्ही ते अधिकृत बनवता आणि नजीकच्या भविष्यात डच कर अधिकार्‍यांसह समस्यांना प्रतिबंध देखील करता. लक्षात ठेवा की तुम्हाला BV वरून तुमच्या वैयक्तिक खात्यात प्रत्येक व्यवहार रेकॉर्ड करणे आवश्यक आहे आणि त्याउलट.

व्यवस्थापन करार

काही प्रकरणांमध्ये, तुम्ही नवीन शेअरहोल्डर म्हणून विद्यमान डच BV मध्ये सामील न होण्याचा निर्णय घेऊ शकता, परंतु तुम्ही त्या BV सोबत एकत्र काम कराल. हे विशेषतः केस आहे, जर तुम्ही आधीच BV चे मालक आहात. जर तुम्ही इतर BV साठी काही कार्ये करत असाल, जसे की व्यवस्थापकीय कार्ये, तर तुम्ही मुळात स्वतःला त्या BV ला 'भाड्याने' देता. जर हे खरे असेल, तर तुम्ही त्या BV च्या अधिकृत वेतनावर नसल्यामुळे तुमच्या बाबतीत सर्व आवश्यक नियमांचा समावेश असलेल्या व्यवस्थापन कराराचा मसुदा तयार करणे आवश्यक आहे. करारामध्ये या परिस्थितीशी संबंधित असलेले सर्व अधिकार आणि दायित्वे असावीत. या करारामध्ये एक गैर-स्पर्धा खंड आणि/किंवा गैर-प्रकटीकरण करार समाविष्ट करणे देखील उचित आहे.

सध्याच्या भागधारकांच्या करारामध्ये सुधारणा

प्रत्येक वेळी जेव्हा कोणी नवीन BV मध्ये सामील होतो तेव्हा सर्व विद्यमान करारांमध्ये सुधारणा करणे देखील आवश्यक आहे. यामध्ये पूर्वी नमूद केलेल्या भागधारकांच्या कराराचा देखील समावेश आहे, कारण भागधारकांची रक्कम बदलेल आणि अशा प्रकारे, ज्या पद्धतीने समभागांची विभागणी केली जाईल. हे नवीन परिस्थितीला कायदेशीररित्या अंमलात आणेल, तसेच करारनामा भागधारकांमधील संघर्ष किंवा चर्चा टाळू शकतो आणि कोणत्याही वेळी सुधारणा केली जाऊ शकते. एकमेकांवर विश्वास ठेवणे केव्हाही चांगले आहे, परंतु जेव्हा परस्पर मालकीच्या व्यवसायाचा विचार केला जातो तेव्हा प्रत्येक संभाव्य परिणामांवर नियंत्रण ठेवणे ही नेहमीच सर्वोत्तम धोरण असते.

तुमच्यासोबत शेअर केलेल्या BV साठी चरण-दर-चरण योजना सेट करा Intercompany Solutions

हे कदाचित स्पष्ट झाले आहे की, तुम्ही विद्यमान BV मध्ये सामील होण्याचे ठरविल्यास, अतिरिक्त काम खालीलप्रमाणे आहे. जेव्हा अनेक लोक एकत्र BV स्थापन करतात तेव्हा देखील हेच घडते. तुम्हाला अनेक करार तयार करावे लागतील, त्यापुढील, विद्यमान करारांची संख्या समायोजित करणे आवश्यक आहे. हे सर्व करार तयार होण्यास बराच वेळ लागतो, परंतु ते हाताळल्यानंतर, तुम्ही आणि संबंधित BV चे भविष्यातील संभाव्य जोखीमांपासून संरक्षण केले जाते. आम्ही कल्पना करू शकतो की एक उद्योजक म्हणून तुमच्यासाठी हा दैनंदिन क्रियाकलाप नाही. Intercompany Solutions BVs सेट करण्याचा अनेक वर्षांचा अनुभव आहे, तसेच आम्ही परदेशी उद्योजकांना सर्व टप्प्यांवर सल्ला देतो. तुमच्या आणि इतर भागधारकांमध्ये ठोस करार सेट करण्यासाठी आम्ही तुम्हाला आवश्यक असलेली सर्व माहिती देऊ शकतो. आम्ही इतर अनेक मार्गांनी देखील मदत करू शकतो, जसे की डच बँक खाते सेट करणे. अधिक माहितीसाठी किंवा वैयक्तिक कोटासाठी आमच्याशी कधीही संपर्क साधा.